Il est faux de dire qu'il n'existe pas de projets crypto qui rapportent de l'argent.
Les revenus quotidiens de Hyperliquid sont de 4 à 9 fois supérieurs à ceux du KOSDAQ. De plus, la crypto ne connaît ni jours fériés ni week-ends.
La chute de FTX, un CEX qui occupait autrefois la position de Puffdex, a explosé la demande pour les DEX.
De plus, de nombreux Puffdex émergent grâce à des plateformes no-code comme @OrderlyNetwork, et la liquidité fragmentée est connectée via des technologies d'abstraction de chaînes ou des agrégateurs de Puffdex comme @vooi_io.
Ces projets partagent les revenus qu'ils génèrent avec les détenteurs de tokens, maintenant ainsi une forte tokenomics.
De plus, des plateformes de marketing innovantes comme Kaito allouent une partie des revenus de la plateforme en récompenses Yapper, permettant aux Yappers de Twitter de gérer la publicité et de réinvestir davantage de budget publicitaire grâce à l'augmentation du volume des transactions.
Certains disent que si le marché haussier se termine et qu'il n'y a plus de projets réalisant de TGE, Kaito pourrait échouer. Mais je ne pense pas cela. Je crois que Kaito restera une plateforme de marketing attrayante pour les projets qui génèrent réellement de l'argent, au-delà de la simple vente de tokens comme Puffdex.
J'espère voir davantage de projets comme Orderly, qui allouent une partie des revenus de la plateforme en récompenses pour les Yappers.
Je vous présente un projet de récompense Yapping avec un concept innovant - Orderly Network
Chaque mois, entre 150K et 250K tokens sont distribués aux 50 meilleurs Yappers, et ce montant provient de 10% des frais de @OrderlyNetwork sur Puffdex.
C'était à l'origine un projet qui était intégré à Kaito, et c'est un événement qui a commencé en juin de cette année, mais il n'était pas indiqué sur Kaito Earn, donc la plupart des gens ne le savent probablement pas. (Maintenant, c'est visible sur Kaito Earn)
Il n'y a pas de distinction de niveau sur le tableau de classement pour ce projet qui paie un salaire chaque mois, donc ceux qui aiment le méta-salaire pourraient vouloir essayer.
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